Als je al een account hebt, log dan hier in.
Als je een account wilt aanmaken, klik dan hier.
Lid worden
088 97 30 608
Mens & Organisatie
Per 1 juli 2024 stijgt het wettelijk minimumloon met 3,1%.
Meer lezen
Per 1 januari 2024 stijgt het wettelijk minimumloon met 3,75%.
De nieuwe wettelijke minimumlonen per 1 januari zijn bekend gemaakt. Per 1 januari 2024 wordt het wettelijk minimumloon met 3,75% geïndexeerd.
Per 1 juli 2023 stijgt het wettelijk minimumloon met 3,13%. In de cao is afgesproken dat de schaallonen en de lonen van de medewerkers binnen de schalen met datzelfde percentage worden verhoogd.
Op 1 januari 2023 worden de schaallonen en de lonen van de medewerkers die niet meer verdienen dan het oude maximum van hun schaal, verhoogd met 7,46%.
Per 1 juli 2022 stijgt het wettelijk minimum loon met 1,81%.
Per 1 januari 2022 worden de lonen van de medewerkers die het nieuwe maximum van hun schaal nog niet hebben bereikt verhoogd met 1,41%.
Per 1 juli worden de lonen van de medewerkers die het nieuwe maximum van hun schaal nog niet hebben bereikt verhoogd met 0,96%.
Per 1 januari worden de lonen van de medewerkers die het nieuwe maximum van hun schaal nog niet hebben bereikt verhoogd met 0,29%. De schaallonen worden op deze datum met hetzelfde percentage verhoogd.
Per 1 juli stijgt het wettelijk minimumloon met 1,6%.
Het wettelijk minimumloon wordt jaarlijks op 1 januari en 1 juli verhoogd. Dit gebeurt op basis van cijfers van het Centraal Planbureau.
